Page 115 - L'OFFICIEL HB Septemebre-Octobre 2021

Qualification Professionnel, la pra-

tique est largement privilégiée. Le
candidat qui fait le CQP en deux ans
passe 2800 h à l’école dont 2500 en
atelier, et 420 h en entreprise ou
boutique. 2/3 des élèves partent en
SAV boutique, 1/3 en manufactures.
L’effectif annuel des candidats est
volontairement réduit, ainsi chaque
apprenant est suivi individuelle-
ment. L’équipe pédagogique veut
s’assurer qu’il a bien reçu la quali-
fication nécessaire pour effectuer

Élèves et formateurs
la diversité des tâches, techniques,
administratives, commerciales, qu’il
“Le candidat qui fait le CQP en aura à accomplir en boutique.
deux ans passe 2800 h à l’école En ce qui concerne l’évaluation
finale de la formation, nous ne

dont 2500 en atelier, et 420 h en sommes pas juge et partie. Elle est
entreprise ou boutique” faite par des partenaires profes-
sionnels (Rolex, Richemont, Swatch
Group, LVMH…) qui valident la for-
être bien préparé et présenté. Selon mation reçue.
qu’ils ont plus ou moins de 26 ans, Ces grandes marques exigent que
ils peuvent être aidés par le Pôle les horlogers en boutique aient le
Emploi ou La Mission locale pour la CQP. Elles sont ainsi rassurées sur la
rédaction d’un document indispen- qualification des horlogers qui ré-

sable intitulé : Période de Mise en parent leurs montres hors de leurs
Situation en Milieu Professionnel ateliers. Notre établissement est
(PMSMP). d’ailleurs le seul à délivrer le CQP

L’OHB : Sur quels critères et le WOSTEP (certification suisse et
se fait la sélection ? internationale).
H. COIRRE : Cette année nous avons
112 candidats pour 12 places réser-
vées à ceux qui font le cursus en L’OHB : Vos élèves trouvent-ils
deux ans. ensuite facilement du travail ?
Nous voulons être certains que ces H. COIRRE : Notre taux d’insertion est
12 élus admis effectuent leur for- de 90 % à la sortie de la formation.
mation dans son intégralité. Aussi, Avec parfois, une pré-embauche

nous vérifions que chacun d’eux avant même la fin de la formation.

a une sérieuse motivation ainsi Ce qui est une marque de recon-
que la dextérité et la minutie né- naissance de la qualité et de l’adé-
cessaires à ce métier de précision. quation de notre formation aux
Enfin un entretien avec l’équipe pé- besoins des entreprises. M.T.

dagogique clôture ce recrutement.
Pour en savoir plus :
L’OHB : Comment se déroule https://www.fac-metiers.fr/domaine/
le parcours professionnel ? horlogerie?Themes=237
H. COIRRE : Pour obtenir le Certifi cat de École d’horlogerie : 02 99 94 75 00
Faculté des Métiers Fougères

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